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05 dic 2025

Citroën e Generation Ami: il potere delle parole contro il bullismo

Torino, 5 dicembre 2025 – Citroën rinnova il suo impegno sociale con un’iniziativa che unisce mobilità sostenibile, educazione e responsabilità sociale: il workshop “Il peso delle parole”, rivolto ai dipendenti Stellantis. Il linguaggio è uno strumento potente: le parole possono costruire o ferire. Da questa consapevolezza nasce l’appuntamento dedicato ai dipendenti, in programma martedì 10 dicembre presso la Sala Conferenze di via Plava, 80 a Torino, con diretta streaming per tutti i dipendenti del gruppo che seguiranno l’evento da remoto, secondo questo programma: dalle 10.30 alle 13.00 workshop “Il peso delle parole” con introduzione da parte del brand e intervento della psicopedagogista Antonella Elena Rossi, e dalle 14.00 alle 16.30 Test Drive della gamma Citroën, una delle più complete, giovani e sostenibili d’Europa, con partenza dalla stessa sede di via Plava, 80.

Torino, 5 dicembre 2025 – Citroën rinnova il suo impegno sociale con un’iniziativa che unisce mobilità sostenibile, educazione e responsabilità sociale: il workshop “Il peso delle parole”, rivolto ai dipendenti Stellantis. Il linguaggio è uno strumento potente: le parole possono costruire o ferire. Da questa consapevolezza nasce l’appuntamento dedicato ai dipendenti, in programma martedì 10 dicembre presso la Sala Conferenze di via Plava, 80 a Torino, con diretta streaming per tutti i dipendenti del gruppo che seguiranno l’evento da remoto, secondo questo programma: dalle 10.30 alle 13.00 workshop “Il peso delle parole” con introduzione da parte del brand e intervento della psicopedagogista Antonella Elena Rossi, e dalle 14.00 alle 16.30 Test Drive della gamma Citroën, una delle più complete, giovani e sostenibili d’Europa, con partenza dalla stessa sede di via Plava, 80.
Dopo il benvenuto di Antonella Bruno, Country Manager Stellantis Italia, e l’introduzione di Giovanni Falcone, Managing Director Citroën Italia, sulla storica vicinanza della Marca alle persone, e il case history Generation Ami illustrato dal Communication Manager Davide Nava, i partecipanti potranno interagire con l’esperta, porre domande e ricevere un memorandum di consigli pratici per affrontare il bullismo e supportare i propri figli o i ragazzi a loro vicini.
 

Generation Ami: la quinta edizione

Parallelamente, Citroën porta avanti il progetto Generation Ami, giunto alla sua quinta edizione per l’anno scolastico 2025-2026. L’iniziativa, patrocinata dal Ministero dell’Ambiente e della Sicurezza Energetica e realizzata in collaborazione con il Centro Nazionale Contro il Bullismo – Bulli Stop, ha già coinvolto oltre 44.000 studenti, 2.684 classi e 6.700 test drive in quattro anni.
Quest’anno il programma raggiungerà 700 nuove classi e più di 15.000 studenti, con un percorso educativo che include:

  • Kit didattico digitale con laboratori e contenuti multimediali;
  • Workshop in presenza in 20 scuole italiane;
  • Test drive della Citroën Ami, simbolo di mobilità elettrica e inclusione.


La quinta edizione del progetto ha preso il via il 23 settembre a Roma con lo spettacolo teatrale “Together is Better”, un invito a riconoscere e combattere il bullismo attraverso storie, musica e testimonianze.
 

Citroën Ami: innovazione e stile

Protagonista dell’iniziativa è la Citroën Ami, il quadriciclo elettrico che ha rivoluzionato la mobilità urbana, guidabile dai 14 anni e pensato per una mobilità accessibile e sostenibile.
Oltre alla versione standard, Ami continua a sorprendere con edizioni speciali che esprimono personalità e creatività, come Ami Buggy, che si distingue per look avventuroso, dettagli esclusivi e spirito outdoor, e Ami Dark Side, edizione limitata dal design audace e sofisticato, che svela il lato più grintoso e anticonformista di Ami.
Queste varianti confermano la capacità di Citroën di coniugare innovazione, stile e libertà di espressione, trasformando Ami in un’icona di mobilità e lifestyle.
 

Un brand vicino alle persone, da sempre

Citroën conferma la sua vocazione a essere “vicina alle persone”, non solo attraverso soluzioni di mobilità sostenibile, ma anche con iniziative che promuovono rispetto, dialogo e inclusione: un approccio da sempre caratteristico della Marca e del suo fondatore. Ad esempio, già nel 1915, infatti, Citroën forniva l’asilo nido per i dipendenti, e tra il 1925 e il 1930 istituì la mensa e l’indennità di parto.
Oggi Citroën Ami diventa ambasciatrice di questi valori, trasformando un’esperienza di mobilità in un messaggio sociale.

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